- La entidad consolida la sostenibilidad como un eje integrado en su modelo de negocio, vinculando desempeño económico y gestión responsable a largo plazo
- El nuevo marco Sabadell Compromiso Sostenible 2030 define 20 objetivos alineados con el Plan Estratégico del Grupo y con los principales estándares internacionales
28 de abril de 2026
Banco Sabadell continúa avanzando a en la integración de la sostenibilidad como un eje estructural de su modelo de negocio con el lanzamiento de Sabadell Compromiso Sostenible 2030, un marco que define la hoja de ruta del Grupo para los próximos años y refuerza el vínculo entre desempeño económico, gestión responsable y contribución social y medioambiental.
En este contexto, la entidad se ha fijado como objetivo movilizar 90.000 millones de euros en soluciones de finanzas sostenibles entre 2026 y 2030, reforzando su papel como entidad financiera de acompañamiento en la transición hacia una economía más sostenible.
Un marco de actuación integrado en el modelo
El nuevo compromiso establece 20 objetivos a 2030, alineados con el Plan Estratégico de la entidad y con los principales estándares internacionales, que se articulan en torno a tres grandes ejes: avanzar como entidad sostenible de referencia, acompañar a clientes e inversores en su transición hacia una economía sostenible y contribuir a una sociedad más inclusiva y cohesionada.
El director general y director de Negocios en España de Banco Sabadell, Carlos Ventura, ha indicado que “el foco es acompañar a los clientes en su transición, ofreciendo asesoramiento experto y soluciones adaptadas a cada sector, que convierten la sostenibilidad en ventaja competitiva”, tras añadir que “el objetivo es movilizar un total de 90.000 millones hasta 2030”.
Por su parte, la directora general y directora de Personas y Sostenibilidad de Banco Sabadell, Sonia Quibus, ha explicado que “en los últimos años la entidad ha dado un paso decisivo integrando los principios ESG en la estrategia y en la manera en que generamos valor. Sobre esta base sólida nace Sabadell Compromiso Sostenible 2030: una hoja de ruta más ambiciosa que combina competitividad y responsabilidad para crear valor duradero para las personas, las empresas y el planeta”.
Quibus ha subrayado que “en Banco Sabadell avanzamos así para ser una organización sostenible de referencia, reduciendo nuestra huella ambiental, impulsando la diversidad y reforzando una gestión ética y responsable. Integramos los criterios ESG en nuestra cultura, nuestros procesos y nuestra gobernanza, con compromisos claros”.
Asimismo, el director general y director de Banca Corporativa, Cristóbal Paredes, ha señalado que “acompañamos a nuestros clientes en su transición hacia modelos más sostenibles y, de manera específica, apoyamos a los sectores con mayor intensidad de emisiones en su descarbonización, combinando asesoramiento especializado y financiación sostenible”.
Además, la directora de la Fundación Banco Sabadell, Sonia Mulero, ha remarcado que el compromiso con una sociedad más cohesionada “forma parte esencial de nuestro modelo de progreso. Por ello, nuestra labor en impulsar el talento joven con iniciativas en investigación, educación, cultura y artes, así como la implicación creciente de las personas del banco en programas de voluntariado, contribuyen a crear oportunidades reales”.
Movilización sostenible y acompañamiento a clientes
En el ámbito de clientes e inversores, Banco Sabadell se ha fijado como objetivo movilizar 90.000 millones de euros en soluciones de finanzas sostenibles entre 2026 y 2030, reforzando su papel como entidad de apoyo financiero a la transición hacia una economía más competitiva y baja en emisiones.
La entidad continuará avanzando en la descarbonización de sectores intensivos en emisiones, con sendas específicas en 11 sectores clave, y en la definición de nuevos objetivos intermedios a 2035, en línea con su compromiso de alcanzar el net zero en 2050.
El objetivo del banco es seguir ampliando su oferta de soluciones sostenibles y, además, aspira a mantener más del 80% de los activos bajo gestión invertidos en fondos sostenibles, de acuerdo con los artículos 8 y 9 del Reglamento SFDR.
Este enfoque se apoya en un modelo integral que combina financiación y asesoramiento especializado para facilitar la integración progresiva de la sostenibilidad en la actividad de pymes y empresas.
Financiación social y digitalización
Dentro del objetivo global de movilización en finanzas sostenibles, el marco incluye el compromiso de canalizar 10.000 millones de euros en financiación social entre 2026 y 2030, orientados a iniciativas vinculadas al desarrollo social y la inclusión financiera.
Asimismo, Banco Sabadell continuará impulsando la digitalización como palanca para facilitar decisiones informadas y procesos más eficientes, con el objetivo de que el 60% de las nuevas altas de clientes particulares se realicen a través de canales 100% digitales en 2030.
Gestión responsable a largo plazo
En su dimensión interna, Banco Sabadell reafirma su compromiso con una gestión responsable, avanzando hacia la neutralidad de sus emisiones propias y el refuerzo de la diversidad, el talento y el buen gobierno. Entre los objetivos fijados destacan alcanzar un 40% de mujeres en puestos directivos y mantener la brecha salarial media ajustada por debajo del 3%.
Todo ello se apoya en el refuerzo de las mejores prácticas en fiscalidad responsable, ética, transparencia y en la evaluación ESG de la cadena de suministro.
Contribución social y compromiso con el entorno
Banco Sabadell completa su visión sostenible con una apuesta por la cohesión social, a través de programas de educación financiera, voluntariado corporativo, vivienda asequible, ciberseguridad y apoyo al talento, la investigación y la cultura. Entre los objetivos a 2030, la entidad prevé financiar 7.000 viviendas asequibles, alcanzar 80.000 personas beneficiarias de programas de talento y mantener una valoración sobresaliente en las principales agencias internacionales de rating de ciberseguridad.
Con Sabadell Compromiso Sostenible 2030, la entidad refuerza su modelo de crecimiento, combinando competitividad, responsabilidad y visión de largo plazo, para contribuir al progreso económico y social de las personas y las empresas.
